工作崗位：

權(quán)屬企業(yè)副總經(jīng)理、工程建設(shè)部副經(jīng)理

工作單位：

福建省港航建設(shè)發(fā)展有限公司

工作地點：

福建省內(nèi)

性別要求：

不限

年齡：

學(xué)歷：

本科及以上

崗位數(shù)量：

2

招聘日期：

2021-08-12 00:00:00

起始日期：

2021-08-12 00:00:00

終止日期：

2021-08-26 00:00:00

具體要求：

福建省港航建設(shè)發(fā)展有限公司

公開社會招聘管理人員的公告

 

福建省港航建設(shè)發(fā)展有限公司（以下簡稱“公司”）于2014年根據(jù)省委省政府關(guān)于省級行政機關(guān)與所辦（屬）企業(yè)和經(jīng)營性資產(chǎn)脫鉤的改革部署重組成立。2017年6月，公司與福建省交通運輸集團有限責任公司整合重組。省委省政府、省交通集團賦予公司“省級港口岸線資源收儲開發(fā)投融資平臺”“交通集團內(nèi)部建設(shè)管理平臺”的“雙平臺”定位。公司主要經(jīng)營范圍為港口及航運設(shè)施工程建筑；工程管理服務(wù)；對建筑業(yè)的投資?，F(xiàn)有參控股公司12家。

自成立以來，公司積極融入國家“一帶一路”、交通強國和福建自貿(mào)區(qū)建設(shè)等重要戰(zhàn)略，有效推進重點港區(qū)岸線資源收儲開發(fā)及內(nèi)河水運基礎(chǔ)設(shè)施投資建設(shè)，推動港產(chǎn)城聯(lián)動發(fā)展。穩(wěn)步推進水運、房建等工程項目建設(shè)管理，參與機制砂等建筑新材料開發(fā)，正逐步發(fā)展成為以港航投資滾動建設(shè)發(fā)展為主體，港口物流、項目總承包和全過程咨詢管理、建筑材料供應(yīng)等多元化發(fā)展的綜合性集團公司。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特向社會公開招聘優(yōu)秀人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公開招聘的崗位及條件要求

本次公開社會招聘的崗位及條件要求詳見附件。

應(yīng)聘人員應(yīng)滿足以下職業(yè)素質(zhì)要求：

（一）堅持黨的方針政策，有做好做強國有企業(yè)的信心和決心，認同公司企業(yè)文化和戰(zhàn)略；

（二）堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新；

（三）有強烈的事業(yè)心和責任感，具有大局觀念和正確的業(yè)績觀，勇于擔當，具有履行本崗位職責所必需的專業(yè)素質(zhì)；

（四）遵紀守法，清正廉潔，善于團結(jié)同志，作風踏實；

（五）身體健康（參照公務(wù)員錄用標準），能夠適應(yīng)工作要求。

二、招聘程序

（一）報名

凡符合條件的人員，均可參加報名，報名須崗位定向明確（即每個報名者限報一個崗位）。報名應(yīng)提交材料：最新簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件以及相應(yīng)的資質(zhì)證明。

報名由公司人力資源部受理，可通過海峽人才網(wǎng)報名或?qū)竺牧习l(fā)送至郵箱[email protected]，聯(lián)系電話：0591-87583763。

報名截止時間：2021年8月26日。（開考人數(shù)不足時，報名時間延長至2021年9月中旬）

（二）資格審核

公司人力資源部會同相關(guān)部門，按條件要求進行資格初審、線上初核，對符合條件者，將通知其參加招聘考試。

（三）招聘考試

公開招考的崗位，符合條件的報名人數(shù)超過所需崗位招聘數(shù)的3倍方可開考。

招聘考試包括筆試和面試兩個環(huán)節(jié)，綜合筆試（占40%）和面試（占60%）兩項成績得出總成績，總成績實行百分制。

1.筆試

（1）筆試采取閉卷方式進行，筆試總分為100分，筆試時間為60分鐘。

（2）筆試內(nèi)容包括需求崗位職責、相關(guān)專業(yè)知識及必備職業(yè)素養(yǎng)等方面。

2.面試

（1）應(yīng)聘人員在結(jié)束筆試后按照場次安排參加面試。

（2）面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行，面試總分為100分，面試時間為15分鐘。

（四）組織考察及體檢

按崗位招聘人數(shù)1:1比例，依總成績由高到低確定組織考察及體檢人選（總成績相同時由公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組擇優(yōu)確定人選）。若公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組覺得無一人滿足崗位招聘的要求，本崗位本次招聘可空缺。

公司人力資源部會同監(jiān)察室進行組織考察，并查閱個人檔案，同時通知有關(guān)人員進行體檢。

組織考察或體檢不合格的，不確定為擬錄用人員。

（五）公示及廉政考試

擬錄用人員名單將在福建交通集團網(wǎng)站、公司官網(wǎng)進行公示。公示期間，應(yīng)聘人員或其他人員認為公示人員存在問題的，可以實名向公司紀檢部門反映，由紀檢部門作出處理。

公示期滿無異議者進行廉政考試。

（六）試用考察

廉政考試通過者，確定為錄用人員，由公司人力資源部發(fā)出《錄用通知書》，明確告知辦理報到手續(xù)有效期。試用期按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在試用期間發(fā)生違紀違規(guī)、工作嚴重失誤或德才明顯與崗位職責要求不相適應(yīng)等情形的，可即行終止勞動關(guān)系。

（七）正式錄用

試用期滿，經(jīng)考核合格后，轉(zhuǎn)為正式員工。

三、其他事項

應(yīng)聘人員應(yīng)遵守公司的招聘考試紀律，對弄虛作假、違反招聘考試紀律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，分別給予取消相應(yīng)資格、考試成績無效的處理；應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實的報名材料，對所報材料的真實性負責。凡個人填報信息不實，涉及隱瞞不符合招聘紀律要求信息的，一經(jīng)核實，本崗位本次招聘無效。

 

附件：《公開社會招聘的崗位及條件要求》

 

附件：

                            公開社會招聘的崗位及條件要求

 

擬招聘崗位 及崗位數(shù)	崗位招聘條件
	崗位要求	學(xué)歷、資歷及年齡等基本要求
港航公司 權(quán)屬企業(yè)副總經(jīng)理 （1人）	1.具有15年及以上港口碼頭（水工）或房建施工（土建）、交通工程管理經(jīng)驗，熟悉建設(shè)工程法律法規(guī)，熟悉國家相關(guān)規(guī)范及施工工藝要求和標準； 2.具有2年及以上大型工程項目總工程師工作經(jīng)歷，專業(yè)技術(shù)深厚，具有豐富的項目工程技術(shù)管理工作經(jīng)驗； 3.具備團隊精神及高度責任心、良好的組織協(xié)調(diào)能力，具有較強的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、決策能力，能夠協(xié)調(diào)和解決所負責工作的各類問題。	1.港口航道工程、土木工程、市政工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；高級工程師及以上職稱；取得注冊一級建造師等國家注冊執(zhí)業(yè)資格相關(guān)職業(yè)資格者優(yōu)先；10年及以上國有企業(yè)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.年齡一般應(yīng)在45周歲以下（截至2021年6月30日），公司生產(chǎn)經(jīng)營和戰(zhàn)略發(fā)展緊缺急需的人才，年齡可適當放寬； 3.身體健康（參照公務(wù)員錄用標準），無不良行為記錄； 4.中共黨員優(yōu)先。
港航公司 工程建設(shè)部副經(jīng)理 （1人）	1.具有10年及以上水運工程行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)規(guī)范標準； 2.具有編制行業(yè)規(guī)劃、標準經(jīng)驗，文字材料基礎(chǔ)好、專業(yè)技術(shù)深厚、管理經(jīng)驗豐富，對項目管理有自己的獨到見解； 3.獨立性強，具有高度責任心及良好的組織協(xié)調(diào)能力，具有較強的計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、溝通、決策能力； 4.具有較強的市場洞察力、能夠獨立負責外聯(lián)工作，具有良好的經(jīng)營思路。	1.港口航道工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；高級工程師及以上職稱；取得注冊土木工程師（港口與航道工程）執(zhí)業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格者優(yōu)先；10年及以上水運工程行業(yè)國有企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.年齡一般應(yīng)在45周歲以下（截至2021年6月30日），公司生產(chǎn)經(jīng)營和戰(zhàn)略發(fā)展緊缺急需的人才，年齡可適當放寬； 3.身體健康（參照公務(wù)員錄用標準），無不良行為記錄； 4.中共黨員優(yōu)先。