人才招聘
廈門紅寶石投資管理有限公司 2023年系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘的公告
| 工作崗位： | 管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位 |
| 工作單位： | 廈門紅寶石投資管理有限公司 |
| 工作地點： | 廈門 |
| 性別要求： | 不限 |
| 年齡： | 45周歲以下 |
| 學(xué)歷： | 本科及以上 |
| 崗位數(shù)量： | 7 |
| 招聘日期： | 2023-04-26 10:11:22 |
| 起始日期： | 2023-04-26 10:11:22 |
| 終止日期： | 2023-05-10 23:55:22 |
| 具體要求： |
廈門紅寶石投資管理有限公司
2023年系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘的公告
廈門紅寶石投資管理有限公司隸屬于福建省港口集團有限責任公司，公司成立于2012年，是一家專業(yè)從事建設(shè)項目投資管理的公司。公司主營業(yè)務(wù)為對海峽成功大廈建設(shè)項目的投資管理，涵蓋了對房地產(chǎn)業(yè)的投資管理（不含吸收存款、發(fā)放貸款、證券、期貨及其他金融業(yè)務(wù)）；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；物業(yè)管理等多個領(lǐng)域。
因工作需要，面向港口集團系統(tǒng)內(nèi)在職員工公開招聘管理人員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開招聘的崗位及條件要求
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)滿足以下基本條件：
1.堅持黨的方針政策，愛企愛崗，認可并愿意踐行港口集團和紅寶石公司企業(yè)文化。
2.堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新。
3.有事業(yè)心和責任感，具有大局觀念和正確的業(yè)績觀，敢于擔當，具有履行各崗位職責所必需的專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德。
4.本人無違法違規(guī)行為。
5.身體健康（參照公務(wù)員錄用標準），能夠適應(yīng)工作要求。
（二）招聘崗位及條件要求：詳見附件一。
二、招聘程序
（一）公開報名
應(yīng)聘者自愿報名。凡符合招聘崗位及條件要求的人員，均可參加，報名應(yīng)提交：報名表（詳見附件二）、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書原件及復(fù)印件、其他相關(guān)證明材料，并對提交材料的真實性負責。
報名由紅寶石公司綜合部受理。請將報名材料發(fā)送至郵箱[email protected]，或在上班時間直接到紅寶石公司綜合部投遞相關(guān)資料。網(wǎng)絡(luò)報名的需同時電話聯(lián)系，聯(lián)系人：林女士，聯(lián)系電話：0592-2657298。
報名截止時間：2023年5月10日。
（二）資格審查
紅寶石公司綜合部會同相關(guān)部門對報名人員進行資格初審，并通知符合條件者進入招聘考核。
（三）招聘考試
招聘采取面試形式，面試總分為100分，面試時間控制在30分鐘以內(nèi)。
（四）組織背調(diào)
根據(jù)考試總成績，按照成績從高至低確定組織背調(diào)，個人配合提供征信報告，并按照有關(guān)規(guī)定進行體檢。
（五）研究決定
研究確定擬錄用人選，并將招聘結(jié)果在福建港口集團網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。
（六）錄用
經(jīng)確認錄用的人員，實行為期3個月的試用期管理。試用期間，人員應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度和勞動紀律，認真履行崗位職責。在試用期間發(fā)生違紀違規(guī)，工作嚴重失誤或德行明顯與崗位職責要求不相適應(yīng)等情形的，即終止合同關(guān)系。
若確認錄用的人員無法到崗，空缺的名額可以按綜合成績排名依次遞補（原則上遞補范圍至第三名）。
三、其他事項
（一）報名人員應(yīng)提供真實的報名材料，對所報材料的真實性負責。凡個人填報信息不實，不符合要求的，一經(jīng)核實，即取消考試、錄用資格。
（二）報名人員應(yīng)遵守港口集團《員工招聘管理辦法》（閩港集團人〔2021〕82號）招聘紀律有關(guān)規(guī)定，報名人員親屬（夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系）在福建港口集團及權(quán)屬企業(yè)工作的，應(yīng)于應(yīng)聘階段如實告知。
（三）招聘工作期間，所有工作人員嚴格執(zhí)行回避制度。
四、監(jiān)督機制
廈門紅寶石投資管理有限公司綜合部對招聘工作全過程進行監(jiān)督，并受理有關(guān)的信訪和意見反映。
附件：1.招聘崗位及條件要求
2.公開招聘報名表
附件1
公開招聘崗位及條件要求
序號 | 招聘崗位及人數(shù) | 崗位要求 | 資歷、學(xué)歷及年齡要求 |
1 | 綜合部經(jīng)理 （1人） | 1. 負責綜合部全面工作； 2. 協(xié)調(diào)公司各部門之間的工作關(guān)系，負責公司會議及辦公會議的安排和組織； 3. 負責管理和審批公司辦公費、招待費，實施中的購銷合同審批等； 4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 | 1.管理類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有5年及以上相關(guān)部門負責人經(jīng)驗； 2.年齡不超過45周歲（1978年1月1日及以后出生），身體健康； 3.中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。 |
2 | 人力資源崗 （1人） | 1. 制定公司人力資源規(guī)劃管理、建立完善公司體系、協(xié)調(diào)組織架構(gòu)及崗位優(yōu)化配置方案； 2. 建立健全績效管理體系、優(yōu)化薪酬管理、制定員工培訓(xùn)制度、參與員工績效考核以及薪酬福利的安排； 3.部門交辦的其他事項。 | 1.管理類相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有3年及以上人資相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.年齡不超過45周歲（1978年1月1日及以后出生），身體健康； 3.中共黨員（含預(yù)備黨員）。 |
3 | 文秘崗 （1人） | 1. 負責公司綜合性文字材料撰寫等工作； 2. 負責公司文秘管理和文件審核，有較強的文字書寫能力和口頭表達能力，能夠起草公司總結(jié)、匯報、講話稿及有關(guān)文字材料； 3. 負責公司涉外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)和來賓接待； 4.部門交辦的其他事項。 | 1.文史類、管理類等相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有3年及以上文秘或行政相關(guān)工作經(jīng)驗； 3.中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先； 4.在公開發(fā)行的刊物上發(fā)表過文章的優(yōu)先。 |
4 | 綜合崗 （1人） | 1. 負責黨支部會議的會務(wù)工作，做好會議通知及記錄工作； 2. 起草、印發(fā)黨支部系統(tǒng)紀要、文件、資料、報告，以及黨內(nèi)文件的收發(fā)、傳閱、保管等文檔工作； 3.部門交辦的其他事項。 | 1.法學(xué)類、管理類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有3年及以上黨務(wù)或行政相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.年齡不超過45周歲（1978年1月1日及以后出生），身體健康。 3.中共黨員。 |
5 | 工程部經(jīng)理 （1人） | 1.負責工程部全面工作； 2.對接公司工程項目管理工作； 3.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 | 1.土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有工程師及以上職稱，具有5年以上相關(guān)部門負責人經(jīng)驗； 2.年齡不超過45周歲（1978年1月1日及以后出生），身體健康； 3.中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。 |
6 | 工程崗 （2人） | 1.推進工程項目全周期工作； 2.聯(lián)系與協(xié)調(diào)設(shè)計單位、建設(shè)單位、監(jiān)理單位、指揮部各主管部門； 3.負責控制項目質(zhì)量、安全、進度、造價等工作、收集、歸檔工程資料、負責竣工驗收與移交工作等； 4.部門交辦的其他事項。 | 1.土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷（留學(xué)回國人員海外學(xué)歷須獲得教育部認可），具有助理工程師職稱，具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.年齡不超過35周歲（1988年1月1日及以后出生），身體健康； 3.中共黨員（含預(yù)備黨員）優(yōu)先。 |
