人才招聘
一、企業(yè)簡介
福建省港航建設發(fā)展有限公司(以下簡稱“港航公司”),為福建省港口集團有限責任公司直管企業(yè),現有參控股企業(yè)12家。自成立以來,港航公司積極融入國家“一帶一路”、交通強國和福建自貿區(qū)建設等重要戰(zhàn)略,發(fā)揮省委省政府、省港口集團賦予的“省級港口岸線資源收儲開發(fā)投融資平臺”“港口集團內部建設管理平臺”的“雙平臺”定位作用,有效推進重點港區(qū)岸線資源收儲開發(fā)及內河水運基礎設施投資建設,推動港產城聯(lián)動發(fā)展。穩(wěn)步推進水運、房建等工程項目建設管理,參與機制砂等建筑新材料開發(fā),正逐步發(fā)展成為以港航投資滾動建設發(fā)展為主體,港口物流、項目總承包和全過程咨詢管理、建筑材料供應等多元化發(fā)展的綜合性集團公司。
二、公開招聘的崗位及條件要求
本次公開招聘崗位及所需專業(yè)要求詳見附件。
應聘人員應滿足以下基本條件:
(一)堅持黨的方針政策,愛企愛崗,認可并愿意踐行港口集團、港航公司企業(yè)文化;
(二)堅持解放思想,實事求是,與時俱進,求真務實,開拓創(chuàng)新;
(三)有事業(yè)心和責任感,具有大局觀念和正確的業(yè)績觀,敢于擔當,具有履行崗位職責所必需的專業(yè)素質;
(四)誠信守法,清正廉潔,善于團結同志,作風踏實;
(五)身體健康(參照公務員錄用標準),能夠適應工作要求。
三、招聘程序
(一)報名
凡符合條件的2023屆畢業(yè)生,均可參加報名。報名材料應提交:最新簡歷(附個人證件照)、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、成績單及相關獎狀證書復印件等。
報名由公司人力資源部受理。應聘人員可通過海峽人才網直接報名或將報名材料發(fā)送至郵箱[email protected],郵件主題:“學校-專業(yè)-學歷-姓名-應聘崗位”,每位應聘人員限投1個崗位,不得重復投遞簡歷,應聘期間應保持通訊暢通。
聯(lián)系人:劉女士,聯(lián)系電話:0591-87583763。
報名截止時間:2023年6月30日。
(二)資格審核
公司人力資源部會同用人部門對各崗位報名人員簡歷進行資格審核,并通知符合條件者參與選拔測試。
(三)選拔測試
選拔測試采取面試約談形式,主要包括專業(yè)面試與綜合約談兩個環(huán)節(jié)。
(四)體檢及組織考察
根據選拔測試情況,按招聘崗位計劃數1:1比例擇優(yōu)確定對應崗位體檢對象(若選拔測試結果無一人滿足崗位招聘的要求,本崗位本次招聘可空缺)。體檢原則上由公司統(tǒng)一組織開展。體檢期間,對外科、內科、胸透X線片等基本健康體檢項目,原則上認可高校畢業(yè)生近6個月內在合規(guī)醫(yī)療機構進行體檢的結果。
部分崗位需進行政審或組織考察的,個人需配合提供相應報告資料。財務管理崗位應聘人員應配合提供征信報告。
組織考察、體檢缺席或不合格的,不確定為擬錄用人選。
(五)研究決定并公示
招聘結果在福建港口集團網站、港航公司網站進行公示。
(六)簽訂就業(yè)協(xié)議書
公示期滿無異議的,確定為錄用人員,正式簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
四、其他事項
1.應聘人員應提供真實的報名材料,對所報材料的真實性負責。凡個人填報信息不實,涉及隱瞞不符合招聘紀律要求信息的,一經核實,本崗位本次招聘無效。
2.應聘人員親屬(夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或近姻親關系)在福建省港口集團及其下屬單位工作的,應于應聘階段如實告知。
3.應聘人員應遵守公司招聘考試紀律,對弄虛作假、違反招聘考試紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重,分別給予取消相應資格、考試成績無效的處理。
附件:《公開招聘崗位及專業(yè)要求》
附件:
公開招聘崗位及專業(yè)要求
序號 | 招聘崗位 | 崗位數 | 學歷 要求 | 專業(yè)要求 | 工作地點 |
1 | 港航公司 工程管理 | 1 | 碩士及以上 | 工程管理或項目管理 等相關專業(yè) | 福建省內 |
2 | 港航公司 | 1 | 本科及以上 | 財審類相關專業(yè) | 福建省內 |